第五十四章 郭学军的春天[第1页/共3页]

此时，手机铃声响起，严文龙拿过手机一看，是郭学军的电话，接了起来。

他抬高声音，说道：“你晓得吗？我把这个项目在公司内部停止申报，获得了优良项目奖。目前正在申报人力资本行业的一个年度项目评比，很有但愿拿下。”

“我又顶住压力，力推曹宗宪为主管，我要让大师晓得，他是我关照的人，让别人不敢再有小行动。曹宗宪本人的事迹不错，分缘也不差，加上我比来在公司里风头很劲，此次任命没有激起甚么风波。”

“郭总，恭喜恭喜啊！”严文龙说道：“比来你的大名但是到处都能瞥见。”

本来这个周末他已经约了白少莹一起用饭看电影，但谁知美女在周五时被拉入到别的一个案子里，被迫出差外埠，二人的约会只得打消。

这个培训班被誉为超越的黄埔军校，有几门课由顾阳和几位高管亲身讲课。

严文龙笑笑：“我看了那些报导，另有那些数据，现在看起来，这个形式很胜利啊！”

“真想不到，你随口说出的一个点子，供应的一些文件，就能给我带来了这么大的好处。”

严文龙说道：“是啊，你能够考虑慢慢转型，直至打消掉传统的店内进餐形式。变成一个用信息体系、中心厨房和线下步队构成的新型餐饮企业。”

杨成义听到这里，一脸镇静，神驰着夸姣的将来。他俄然间皱起眉头，说道：“但是，另有一座山压在我心头，就是阿谁被水军充满的点评APP。如果他们对我停止打压，我很担忧新形式的结果也出不来。”

严文龙悄悄听着，没有多说话。他存眷的事情在背面，也信赖郭学军打电话来并非是为了自夸。

时候一每天畴昔，转眼又是一周周末。

“30万？！看来老板很看重你们啊。以往项目奖金，最多就是10万，大部分是5万，你们此次是翻了三倍。”严文龙说道。

严文龙面色冷峻，说道：“你放心，我会想体例的，这个APP必然会被我搞定。有痛点就有商机，我信赖不止你一个老板有如许的忧?，我要处理你们的痛点，我还要从中找到贸易机遇。”

但传授同时也提出，这个案例仅合适那些内部构造庞大、办理根本好、信息体系完美的大型企业，中小企业不易照搬。

“老板比来比较信赖我，对发卖条线的人事安排都会听听我的定见，张总固然挂着很高的头衔，实在已经失势了。”郭学军答道。

他说道：“就在三天前，曹宗宪已经被正式任命为太港分公司的西区发卖主管了。”

严文龙哦了一声，没有说话。他等着郭学军先开口。

与之对应的，则是野见效力的晋升，均匀每个HR职员办事的内部客户数量增加了35%。在利用更加专业化的内部合作后，人力资本通例事件的措置速率加快，内部对劲度达到了98%。别的，HR员工加班数量大幅减少，员工内部对劲度也有所晋升。

“临时还没有决定，对我而言，最好的挑选还是留在超越，但是薪酬和职位都能和内里的报酬持平。这件事，老板曾经表示过我，粗心是为升职加薪，我先等等再说。”

“那是当然。”郭学军在电话那头说道：“这件事做起来也不轻易，太港分公司和总部在一个都会，很多总部的神仙都有行动，试图把本身的部下派去，抢占阿谁位置。”

郭学军说道：“文龙，不要讽刺我，那都是你的质料给力。有些事，你我心知肚明就好了。”

“用你的这类体例，我的线下配送本钱会增加，但很多传统的本钱会砍掉。比如之前的鼓吹传单的用度。达到一样的发卖额，新形式下我不需求这么大面积的店面，能够节流大量房租，也能省下几个办事员。”