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《社交心理学》 1/1
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第九节 让步策略――微小让步也能换来大回报[第2页/共2页]

发卖职员游移:“我计算一下……最多只能再降2元,再多的话就真的不能了……”

发卖职员:“您对于我们公司的产品另有甚么题目吗?”

实验成果表白:第三组被试更情愿支出较高的代价去达成和谈;而在第一组中,固然主试做了较大的让步,被试反而连低代价也不肯支出。

发卖职员很无法:“对不起,我们公司一向没有如许的先例,并且我也没有如许的权力……”

在构和桌上,公道操纵让步战略,能够达到目标,让我们博得对方的心,与之建立杰出的来往干系。

发卖职员打断道:“如许吧,每件产品我再降5元,这是最低价,不能再降了。”

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