第176章 吃完饭骂厨子？[第1页/共2页]

本身身材很结实，一小我能忙活得过来，包管不会迟误任何一道菜出锅！王秀英执意如此，老板也不好再说甚么。

老板也不止一次地奉告过他，收两个门徒，能帮他忙，不至于一小我事情太累。可每次都被他给婉拒，给出的来由是，师父尚在，哪有门徒收徒的事理？

主厨们也不傻，自古以来，“教会门徒，饿死师父”的案例比比皆是，多少个门徒抢了师父饭碗的案例，笑到最后的永久是本钱和老板。

正所谓，众口难调，千人千口，便是如此，以是说，很难按照一两小我的口味来让一个大厨等闲窜改做事的气势。

“王徒弟，我感觉，这小我的建议应当能听一下的，他跟之前的人都不一样，是个懂行的里手，您看，这是我记录下来的他的建议。”

“我一个做饭的厨子罢了，找我能有啥急事，再急不也就是个加菜的活儿嘛，说吧，又是那里的高朋想加菜，是不是又想吃我们的招牌龙凤呈祥了！”

主厨是一家酒楼的运营核心，厨艺凹凸决定了买卖的畅旺与否，对于老板来讲，这类环境明显是最不想看到的。

只要有高朋登门想用饭，事情职员就能随时找到大主厨，包管不会迟误事儿！当然，看似忠心耿耿的背后，实则埋没王秀英小我的“谨慎思”。

以是，他向来不收徒，全部后厨统统人，都是给他洗菜、买菜，清算卫生的帮工学徒，没有一个是他做饭传授的真门徒。

不但要好好服侍着，并且还得随时听取调遣，人家想甚么时候来，就甚么时候欢迎，想吃甚么菜，就得随时备好甚么菜！

以是，很多饭店的老板都会给主厨指派门徒帮工、学徒，企图不过是想分离学会主厨的技术，多几小我来分担，等将来“分裂”时，不至于受制于人！

藏一手，也就成了主厨们心照不宣的潜法则，除非是碰上了能传承衣钵的忠心门徒以外，其别人，概不传授绝活儿。

一说鲅鱼饺子，就晓得必定是本地地区，一说沂蒙炒鸡，就晓得，必定是本地地区了。

“我这不是急着找你么，有急事。”大堂经理气喘吁吁，从王秀英手里接过那杯枸杞茶，一仰脖，咚咚咚地喝完。

就当王秀英要拿炒勺的时候，被大堂经理伸手按住了。“不是找你点菜的，是有个客人对我们店里的龙凤呈祥这道菜，提出了一点小定见。”

以是，王秀英一向是把酒楼的买卖当作本身家买卖来做的。吃住都在酒楼里，从不在内里找屋子住，住在店里，有个最大的好处就是随叫随到。

建议，在王秀英听来，就当是图一乐了，这世道，总有人长于冒充“大师”来指导江山！

一个老板，如何能容忍本身被厨子给“拿捏”呢？万一撂挑子了咋整？即便是不撂挑子走人，万一动不动就以走人威胁加薪、加权、要股分咋整？

“呵，我就不信了，我倒是要看看谁敢在鲁班门前耍大刀！”不当一回事儿的王秀英接了过来，漫不经心肠顺手翻着看。

“是关公门前耍大刀，鲁班门前弄大斧……”大堂经理规矩地提示道。

王秀英也是如此，固然对大老板忠心耿耿，把酒楼当作了本身家，可背后里也警戒着老板“卸磨杀驴”！

毕竟，牛不喝水，不能强按头，得他情愿带门徒才行，当老板的人，哪个不是人精？岂能看不出他这点儿小花花肠子？只是气度宽广，不在乎罢了！

老板的诚意更是果断了王秀英留下接班师父当主厨的决计，人家给的是股分吗？不是，人家给的是脸面！给咱脸，咱就得接着，对吧！

王秀英一脸无所谓，涓滴不放在心上，干厨师这行最难了，常常会有客人跟他们提定见，说这个不好吃，阿谁不好吃，风俗了也就不当回事儿了。