2.人员准备[第2页/共4页]

黄大炜作为一名1998年的球员，才踢了一年半的主力，何况他本身的才气值也不算太高，78的才气值还不如颜骏凌、王大雷和增城如许的国门，他之以是丢球少，首要还是得益于龙腾队的团体气力强。

瞿文明是踢后腰的位置。在中超，本土球员在位置上很吃香，特别是像他如许戍守才气还不错的，他有充足的底气来和球队谈薪资，而唐进则不然。

曾繁华倒是举棋不定，他在龙腾队一向是替补，并没有获得内部太多的存眷，不管去那里，薪资都不会太高。最后他给出的答复是要归去和经纪人筹议。

要提及来中国足协此前也曾规定过职业俱乐部的梯队数量，但是在统统权方面没有详细要求。很多俱乐部就钻了这个空子，与社会机构--各种足校，足球青训班合作，需求比赛时就拉来“临时军”对付差事，没比赛了就各回各家。

这是中国足协为共同u23政策而制定的，考虑的就是各俱乐部本身的“造血”服从。毕竟如果没有过硬的青训而只是一味采办u23、u21球员，会将年青队员身价一味炒高，就像本年的冬窗期转会u23球员转会行情一样，让熬炼年青球员的初志变味，以是中国足协推出了新的梯队要求。

马永利的态度最果断：“我但愿俱乐部能让我转会。”

这三个球员中，唐进是上个赛季龙腾队锋线上的首要轮换球员，张升一向把他当半个主力在用，瞿文明的出场次数也和唐进差未几，算是张升战术弥补中的一个首要棋子，黄大炜更不消说了，球队绝对的主力门将。

这个数字在中超的门将里，只能算中等，与那几名曾经当选过国度队的门将比，确切差异很大--他们大多都在一千万或者以上，乃至还不如权健如许土豪球队门将的薪资--他们主力门将张路的年薪是税后五百万。

遵循青超联赛那些敌手球队锻练的话来讲，柯志勇是“一眼就能瞥见他的天赋，藏都藏不住”，柯志勇则是“有着这个春秋段球员未曾有的慎重和刚毅”。

中国足协要求中超和中甲俱乐部必须有u19、u17、u15、u14和u13五级梯队，中乙必须具有u15、u14和u13三级梯队，并且必须代表俱乐部插手中国足协正式停止的各级联赛。

海科.福格尔赶紧把最看好也是最值钱的u19梯队的几名球员全送到了一线队，在张升部下，年青球员就保险多了。

让张升有点讶异的是柯志勇的位置并非后腰，而是右边后卫，即便如许他们两人还是全部青超联赛最刺眼的，柯志勇包办了球队右路的攻防，鲍峻雅则是在侧重于戍守的同时，时不时还要分担球队中场的打击事情。

即便是如许，张升也非常的欢畅了，一次机能有四名非体系球员达到了职业球员标准，这申明龙腾队的青训已经开端出成果了。

“你也是，黄鹤。如果你和他们一样挑选，新条约的薪资会有调剂，只不过不会太大，详细的数额你能够让你经纪人和俱乐部谈。”张升转头望向了黄鹤。

这和很多别的中超俱乐部给他开出的税后六百万乃至八百万的年薪比拟，差异是非常的大。

倪凯的态度和马永利差未几，上赛季初张升把他当主力用，但是他在和队友的合作中没有坐稳位置，已经有了要走的设法。

以是中超最大青训户的龙腾队就成了本年大师挖人的工具。以往别的俱乐部到龙腾队挖梯队球员都是找那些表示凸起的，现在则是一口气饥不择食，只要略微像样点的都不放过。