116章 助纣为虐[第2页/共3页]

付洁大吃了一惊：甚么？你要辞退曹经理？

此时现在，黄星内心禁不住有些欣喜，心想付洁毕竟还是位明辨是非的明君，对于曹爱党这类害群之马，就不该该姑息姑息！

但是想到曹爱党那种有恃无恐的嘲笑的眼神，黄星还是想争夺一下，能够将这个害群之马清理出鑫缘公司。黄星对于洁说：付总，我晓得你也是一个怀旧的人，不舍得辞退老部属。但是今天下午，你晓得曹爱党在公司里干了甚么？

黄星一愣：甚么？为甚么？

付洁夸大道：这个你不消操心。这是我的事儿。到12月吧，估计我们就能拿下这一整层办公楼。我筹办再建立两个大部分，把联通奇迹部做大做强，然后再搞一个大团队出来，做手机市场。我们还要弄一个起码能存放五到十万台新机的大堆栈。另有，我下一步还筹办涉足条记本电脑、数码相机以及通信数码产品配件的出产和研发，这也需求一些牢固的办公场合和发卖团队。再就是，一旦观点机做成，我们就有能够拿出一部分钱来去买块地，自已盖一幢办公楼。以是说，现在观点手机，已经和公司运气紧紧相连，做成了的话，我们间隔上市就更近了一步。

付洁诘问：他做了甚么？明天仿佛是周末吧，他去了公司？

甚么？付洁听后神采一下子变了，她惊的站起家来，抱紧胳膊诘问了一句：你是说，曹经理竟然在集会室……太猖獗了，的确！

付洁道：黄主任，这件事就按我说的来。辞退齐小琳，至于曹爱党，我会提示他一下。

黄星对于洁这个决定，非常惊奇不解，反问道：付总你不感觉如许做，是在助纣为虐吗？最应当辞退的不是齐小琳，而是曹爱党！提示一下？莫非他犯了这么大的弊端，获得的结果只要你提示他一下？

!!

黄星反问：内哄？付总，你不该该把一个部分经理，如此神话！我承认，曹爱党是有必然的才气，在营销一部也有威望，和女员工每天打的炽热。他这一走，或许的确会激发一些不良结果，比如说，有他几个亲信会跟着分开公司，或者是，事情衔接方面，会有一个过程。但是我们要考虑长远，如果曹爱党持续留在公司，他带来的卑劣影响远远高于他所缔造的事迹。以是我感觉，长痛不如短痛。

黄星道：但我还是但愿你能再细心考虑考虑，趁着现在还没把资金全投在观点手机上。

付洁道：不往远处看不可哪。生于忧患死于安乐，这是阛阓上的保存法例。顺水行舟，不进则退。

付洁咬了一下嘴唇，抬起手做了一个很诡异的姿式，但随即把手放了下来：这个……黄主任，按理说我放权给你，你有决定公司经理运气的权力。但是曹爱党对公司的影响非同小可。能够不夸大地说，现在他掌控的是公司的大半壁江山。营销一部是公司的命脉。你懂吗？一旦我们把他辞退，你晓得公司会是甚么了局？我不想在公司转型期这个关头的时候，让公司产生内哄。