第18章：回公司1[第1页/共1页]

不管哪一种，这些施工步队有一个共同特性，那就是疏松，再一个就是技术不敷，多为经历型职员，贫乏专业型技术人才。也使得他们没法强大，将装修这一块停业市场占有下来。在这块市场上打拼的人，天然也看获得此中好处和机遇。如果将公司做大，堆集人才、进步技术，就能够在生长中强大，占有更多市场份额，获得的收益也呼应进步。

高莉这段时候也累，杨通逸提出几点观点她跟王玲芝也会商过，对高宜惠家居而言最大困难就是资金题目。其次，是引入资金后对公司的掌控题目，这个也非常关头，运营不当，引进的资金能够要泡汤，还会将之前的成本都会折出来，没法保住最后的状况。

但是，要想扩大最大的难关就是资金题目，没有必然量的资金支撑，统统假想都是画饼。引进资金、筹款、存款等都是生长形式，此中各有难处，特别是资金出去以后，谁掌控公司、资金有了以后，有没有才气做到将公司运营上轨道等等都有不小难度。

高宜惠家居公司建立时在五年前，当初也是看准怀林市市政扶植的生长趋势，在如许高速率生长、扶植风潮里，必定有很多室内装求学务。怀林市还没有同一的一个市场，客户、室内装修计划设想、施工方等诸多环节是脱钩的，只要有必然的人脉干系，如许的公司不难找到生长机遇。

看着面前构成的文件，只要签下名字，高宜惠家居便会窜改成另一个模样。滕莹莹很温馨地坐着，文件是她和宋浩明一起做的，要让高莉过目检查，看有没有错、漏。王玲芝明天也参与了，之前她虽传闻却在主持政务中间那边停业，高莉不让她用心。明天要做最后决策，天然要这个主管参与，并且是深度参与。

与公司有联络的施工方构成也狼藉，有游离分离的施工职员，有活**们可临时号召一帮人来做活，做完后便闭幕；也有近似高宜惠家居这类几小我但有牢固办公室的专做室内装修的小公司；也有一些稍具范围，二三十人构成的公司，可同时接承多家项目停止施工。

几年来，高宜惠家居处在保存不难，生长不敷，不饥不饱状况。客户方面因为高莉的能量，有必然牢固客户，王玲芝的才气也不竭找到一些要做装修的客户，再者，公司这些年也有必然的名誉，吸引少部分客户找上门来，拿到项目。

政务中间的项目这时候根基定局，剩下的主如果后续事情，该签下的和谈都已经商定完成。高宜惠家居这个月拿下这一大单，起码有三个月到半年时候才气忙完，首要看施工方的施工进度。

不过，她感觉杨通逸手里的资金能够是杨家拿出来的，如许的资金对高宜惠家居的威胁小，如许的机遇都不敢搏一搏，高宜惠家居就再没有生长机遇。