第四百九十九章 大海里面捞针[第1页/共2页]

摇了点头，才拿过一旁的文件夹。

“我说丁经理，您就不能给恰当降落一点标准吗？”向雪无法地问，“何欢放话了，如果再没有新员工出去，他就筹算从二部和三部再挖人了。”

回家的路上，向雪却有点不安地对卫哲东说：“我仿佛有点暴躁了，实在程明杰和丁枕河的定见也没有题目，毕竟重点大学的毕业生，学习才气天然要比普通大学的毕业生更强一些。当然这也不是绝对的，但团体上看就是如许。”

“向总，宁缺勿赖！如果降落了我们的用人标准，看着能够人丁畅旺，但是事情效力却一定就能达到我们的希冀。”程明杰拍门出去，恰好听到两人这番扳谈。还不等丁枕河辩论，他已经率先辩驳了。

“所谓的公允，是相对的，比如我，从出世起，就必定会担当卫氏，只要我不像父亲那样无能。”卫哲东凝睇着她，“再比如你，就算你没有兴趣，但如果家庭没有变故的话，你也能够顺理成章地担当向氏。以是，投胎就是一个技术活儿，投好了胎，起点就比别人高出不知多少倍。就像一个是站在巨人的肩膀上，一个则是站在地平线上。”

“这是没有体例的，他们在门生期间就掉队了一步，后天当然要破钞更多的工夫。我感觉这恰是公允的表示。”卫哲东不觉得然。

“那如何行？二部和三部也在向我要人呢！如果再被他挖掉几个，他一部倒是风生水起了，二部和三部还不得找我冒死啊？特别是王子丹，他那脾气，但是不达目标誓不罢休的，我还不得给他每天堵在办公室里？”

她本身就是一个最能够现身说法的例子，如果没有卫氏叔侄的帮忙，恐怕她现在还没有摸到办理的门框呢！之前的她，才气从何谈起？但是现在，起码她也能把一个公司撑下来了。

“在大海里捞针和在针山针林里捞针，实在概率都差未几。”向雪咕哝了一声，叹了口气，“但是你看我们雇用来的员工，每一个都成了香饽饽。”

终究，丁枕河同意了在学历方面放低要求，把本二本三院校毕业生，也归入到了雇用职员的范围。

“嗯，就怕他们会感觉不公允。”向雪担忧地说。

向雪苦笑：“以是，才要你降落一点用人标准，好歹也要把部分里的格子间都塞满人吧？”

“不管如何说，起码我们要给现在的组长装备组员吧？每小我都具有独当一面的才气，还真让他们一小我就做统统的事情哪？”丁枕河还是很实事求是的，“向总，我感觉能够把学历稍稍放低一些，但是对于才气，绝对不能放低。”

“但题目在于，再如许下去很快连助理都没有人做啦！你看啊，本来的助理跟着停业才气的晋升，他们已经具有了升职的能够。但是，没有人当助理，莫非让他们升职今后做光杆司令吗？奉求，这可不是单枪匹马的期间，而是一个合作的期间。”

“我们又不是大学，不卖力培养零根本的人才。”程明杰很干脆地说。

她俄然感觉，本身为那些浅显院校的门生力图，是不是在为与本身一样错失时缘的人争夺些甚么呢？

看来，卫效理和卫哲东叔侄俩报告的关于企业文明、事迹与薪酬的课程，把大师都压服了。

向雪很欣喜地发明，自从周末的培训过后，公司员工不但没有因为周末没有歇息而显得精力不振，一个个反倒看起来干劲实足。

向雪想，像他这类出身天下顶尖名校的人，是没法了解像她这类没有毕业于顶尖办理类院校门生的自大的。

“才气是能够培养的。”向雪瞪了他一眼。