一百三十七 胜捷军更加专业了[第1页/共3页]

但是事情的时候太长太严峻，也的确是会崩溃的，对身材不好的。

或者说各处都是潜力尚未获得发掘的人才，但能发掘人才潜力的平台始终有限，非常稀缺。

除此以外，军队职员增加导致后勤供应的压力也随之陡增。

不然那些名流书画珍宝古玩之类的留在胜捷军的堆栈里只要吃灰的份儿，底子派不上用处。

不但需求人手，也需求更多的钱。

他让兵士们认识到他们和全部布衣百姓是一样的，是共同蒙受上等人剥削的悲惨存在，他们的悲惨遭受就是因为上等人们的残暴剥削，若要窜改这个局面，就必必要全方位的抵挡。

军用兵器设备以外的后勤事情还是粮饷司负全责，他还是军队的大管家，大师吃穿用度端赖他来安排。

当军队有了如许的认识，再辅以严格的军规军法，就能打造出一支凝集力空前强大且毫不会等闲阑珊的铁军。

军队的思惟事情必必要在烽火当中同步推动，确保胜捷军不会因为军队数量的增加和大环境的卑劣而变质。

“阿郎信赖我，我情愿承担这个职责。”

苏咏霖曾经觉得人才是最首要的，人才是特别贵重的。

到时候，先人就会感觉本身特别荣幸，身边带出来的人有一个算一个，满是天纵之才。

苏咏霖很感兴趣。

俗话说乱世黄金乱世古玩，金国这边明显打成一团糟，是个小型乱世，吃不下这些贵重物品。

用饭已经不成题目，胜捷军的保存题目已经根基处理，不需求仰人鼻息，不过有人情愿给当然更好。

田珪子听了苏咏霖的话，认识到了苏咏霖的企图。

也不晓得他现在和姚宏放谈得如何了，可否谈成这笔买卖。

这些都是我们需求去面对的题目，针对这类环境，畴昔我们是让各级军官去卖力教诲兵士，报告我们的主张、抱负，但是现在看来，人一多，很多军官本身都没有把握好，更别说教诲兵士。

固然说大师都是在为蒸蒸日上的胜捷军尽力，事情起来也很有冲劲儿，很多人都是边用饭边事情，乃至于梦里都是事情，仍然乐此不疲。

兵戈的时候不消撒钱促使兵士们持续进步。

人手，能够本身培养加内部输入，短时候内是能够搞定的，这一点苏咏霖不担忧。

在烽火当中，这些人内里究竟会有多少人对峙到最后，成绩伟业呢？

但是军队想要生长强大，光用饭不成题目也不可，必必要有充足的军费。

本身的确没有甚么汗青名流能够招揽、能够获得他们的帮忙，但是依托本身的不竭上升和培养，依托部下个人的人丁基数，毕竟会有人脱颖而出，成绩名臣、名将。

没有合适的平台，人才也没法获得生长。

恰是所谓千里马常有而伯乐不常有。

统统布衣百姓都是我们的朋友，是能够帮忙我们的人，而不是我们的仇敌。

“仇家，你来卖力这个部分，把你本来卖力的军法部分一分为二，一半持续卖力军法履行，交给其别人办理，而你就专管指导兵士的事情，你看如何样？”

而这背后的投入，大抵是不会有人在乎的。

有了如许的认识，这支军队就不一样了，就不是纯真为了升官发财而存在的帝国打手了。

他们会心识到本身的存在和战役是为了让天下薄命人都能吃饱穿暖，都能够不消再蒙受上等人的残暴剥削，乃至于辛苦一年到头连口饱饭都吃不上，吃一块肉都要瞻前顾后。

跟着军队体例的进一步扩大，专门卖力思惟事情的文职军官的设立已经显得刻不容缓。