第四百五十章 那我何必呢？[第3页/共3页]

我想了想，说道：“我感觉还是放弃这个动机吧，风险太大。”

我问他们两个：“你们是不是私底下筹议过了？”

李靖用食指对我摇了摇说道：“王霸天是培养你，终究目标是让你成才。但是我们的目标不要老是说甚么一百家，我们就想着：赢利。能赢利，这就行了！固然让人家加盟我们更加轻松一些，那我们何不如辛苦一些，本身搞分店，本身赢利呢？”

小潘也低下了头，我对他们两个说道：“李靖，小潘，现在我们抽不出太多的精力来生长那么多的店面。亿万的事情本身就忙，我们还要办理鑫恒这边的事情。你这些计划，我不是不动心，可我但愿能够赚一些钱以后，再把赚来的钱投入到周边县城。”

李靖说：“甚么叫做年青就是本钱？大不了累一点，没甚么啊。至于投入的资金，想一想体例，几百万总有吧，机不成失啊！现在恰是眼镜市场火爆的季候，我们一鼓作气，加大范围，也不是很难啊！”

李靖说道：“上面谈谈亿万的题目，停业额降落，竟然首要来自于我们亿万本身这些连锁店的影响，这些店拖了亿万的后腿。我们归去时，虽说已经把亿万的生长带上去了，但是我们连锁店出了题目，不晓得你查过了没有。当亿万的停业额上去以后，店面的这点题目看起来对亿万影响并不是太大，但在亿万的停业额上不去的时候，亿万店面的这些题目特别是那些数据让人触目惊心。你还是先处理了亿万的那点题目吧。”

把那份计划拿在手上。

李靖打断我的话说道：“我们都有车，每天我们几小我，分头到这些邻近小县城去看一遍，也不难啊。”

李靖高深莫测，笑了笑说：“我和小潘研讨过了，我们鑫恒眼镜店，你说有能够走出省外吗？”

我说道：“如果我们不从速调剂，扼杀这类笨拙的行动，终究的成果就是落空稳定的客源与办事口碑，终究关门！‘不是老板缔造财产，是其所具有的人力资本缔造财产’，这是很多贸易范畴公认的原则。以是，完美办理机制，做好员工的各项福利报酬，最大限度的变更员工主动性，我们亿万连锁发卖店，才会保持稳定和可持续生长。我筹办想个别例，拿郑经理来开刀，店面有他的嫡派和亲信，这能够，不过必然是要事情才气强的主管！那些蛀虫，我一个一个挑出来，灭之！”