第五十一章 职场小人[第2页/共3页]

“斌总监，辞退会不会太严峻了，已经按公司的惩罚标准，kpi3.25来打，这已经是很严峻的惩罚了。”毛晓丹要求道。

集会室只剩下赵尘和饶艳。

出去后，她顿时就调集周涛龙这组的人开了一个告急集会。

“刚才，测试总监把我叫畴昔训了一顿，信誉卡账单分期二期项目标线上毛病题目，有人在背后向总监打了小陈述。”毛晓丹说这话时，瞄了周涛龙一眼，她思疑是他，但是又不必定。

饶艳哭了一会儿，仓猝过来抓住赵尘的手臂，告饶道：“尘哥，你帮我，你帮我，我家是乡村的，我父母都还负债，我不能没有这份事情。尘哥，你帮帮我吧。”

赵尘也想不明白啊，想来想去，独一能解释的就是，他觉得上面的带领是会惩罚本身，觉得是他犯了错，实际上，真正出错的是饶艳，他开端并不晓得，他的目标是赵尘。

“你还美意义说，你提交上来的陈述单都是造假的，我还没处罚你呢。你如勇敢包庇谁，你也跟着一起处罚。”申屠总监很峻厉的说道。

赵尘走了畴昔，和周涛龙面劈面，诘责道：“你到底是甚么用心？”

赵尘想了想，辞退员工也太严峻了吧，本身现在也很缺钱，不成能连如许的任务都背黑锅啊，那我岂不是成傻子了，又没半点好处。但是又想了想，饶艳是个新人，新人出错不是很普通吗，要不是周涛龙，这事也不会变成如许。

饶艳听了又哭了，本身跟他白白上了**，他不但仅不帮本身，还揭本身的伤疤，赶本身走？

毛晓丹被这么一说，也一时判定不出到底是谁在搞鬼，这类大企业，是有政治斗争的，每年的年底都会停止岗亭调剂，现在毛晓丹还是赵尘的主管，或许来岁她就不是了。

“丹姐，不要辞退我，因为我不晓得如何履行那条用例，以是我就放了放，筹办问尘哥，厥后给忘了。是我不对，但是不要辞退我。”饶艳终究承认了本身的弊端。

“有很多履行记录能够查，是谁履行的，一目了然，饶艳你还想把任务推给赵尘吗？还是想持续骗我？”毛晓丹此次不给赵尘抗任务的机遇了，锋芒直指饶艳。

饶艳一下子就哭了，眼泪在眼眶里打转。

其别人仓猝过来安抚饶艳，但是大师都是小喽，谁也帮不了她。

毛晓丹闭嘴了。官大一级压死人。

毛晓丹大朝晨的就被测试总监申屠斌叫畴昔了，狠狠的训了一顿，还特地点名了赵尘。

周涛龙愁闷了，仓猝问道：“这案例不是赵尘你履行的？”

“是的，就是这么严峻，我们公司是很严厉的公司，也不答应有任何态度和代价观有题目的员工。我特地查抄了下，履行职员的事情安排，那用例不是赵尘卖力履行的，而是你饶艳卖力履行的，对吧？”毛晓丹前次就已经晓得这事了，是赵尘硬要把任务扛到本身的肩膀上。

“这个小人，为了啥？拍带领马屁，为了做丹姐的位置呗。”赵尘随便找了个来由，但他确认本身不会猜错。

“丹姐，这必定是其他组打的陈述，想害我们组的团队kpi，客岁我们组的团队kpi拿了3.75，有人妒忌，背后搞鬼。”周涛龙顿时把本身的怀疑撇得干清干净，贼喊捉贼。

“尘哥，你帮我吧，我今后只听你的，我发誓，你信赖我，我今后甚么事情都支撑，我绝对不会站在周涛龙那一边了。我发誓，你