第93章 职员养成模块[第2页/共2页]

郭凡也记得他们毕业时，大学里门生物专业的校友，大多转了行。

那么这个职员养成模块，应当也是培养职员的意义。

“哦，不美意义，我刚才在想事情。”

团体来讲，阮佳琪的才气是A，辩才普通，还是个本科生，招聘办事员是绰绰不足了，最关头的是，她素颜都是82分的美女，做办事员，有天然吸引客流量的加成。

郭凡一下子看到这么多属性条，就有些发懵，不过他目光一向盯着数值看，让阮佳琪误觉得郭凡在看她，不由地红着脸低下头去。

重生体系解释道：“职员的性别、春秋等项目不做赘述，上面针对其他项目，逐项申明。”

职位：未就任职员无职位，就任后主动更新。

体系还挺能整景，不但让他重生，供应各种嘉奖，现在还附带养成体系。

特别：母胎单身

郭凡看到阮佳琪穿着很朴实，T恤上的图案都洗得有些发白，估计家道也不敷裕，以是支撑不了她全职备考，为了糊口费和学费，她只能出来打工，终究来招聘办事员的职位。

郭凡随即问起，她是如何报考生物专业的呢？

一个优良毕业生，竟然来招聘办事员，郭凡非常不睬解。

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他简朴的扣问一些题目，看看阮佳琪符分歧适他的要求。

“老板，你，问题目吧。”阮佳琪被看得不美意义，就主动提示。

说实话盯着一个标致女人看，有点鄙陋的意味，不过郭凡在高达66点的魅力值感化下，并没有引发阮佳琪的恶感，只是让她很害臊。

虔诚：未就任职员为0，就任后会更新，凡是为0-100之间的数值；请重视，太低的虔诚度，会引发叛变，乃至于出售店主或并吞财产，高的虔诚度会激起员工事情热忱，自发保护店主好处。（虔诚度会按照事件高低颠簸）

才气：A

职位：无

面对老板的扣问，阮佳琪有点难以开口的答复：“我还没找到事情，想要一边打工，一边筹办考研，赚学费。”

说实话，郭凡也是第一次搞雇用，不过没吃过猪肉，也见过猪跑，郭凡宿世招聘的次数数不清，晓得大抵的招聘流程。

郭凡听后点点头，他感受阮佳琪为人实诚，才气也够，就想留下她了，因而就扣问她：“你对事情时候、福利、和薪资报酬有没有其他要求？”

阮佳琪摇了点头，说想要考法律，或者工商办理，这些好失业。

……

不过体系出品，必属佳构，郭凡毫不踌躇的挑选开启。

特别：会记录一些雇员本身的小我属性，并不全面，会跟着模块品级晋升，显现出更多条目。

因为生物专业过分超前，海内就少有对口的公司或研讨所，生物专业的门生想要处置本专业，要不家里有门路，能够进入相干研讨所，或重点尝试室，要么留校当教员，再者就是出国读博士，然后在外洋事情。