第362章 解决方法[第1页/共2页]

“那接下来我向大师说一下我的处理体例，这只是我的开端设法，大师有甚么定见和建议都说出来。”

因为公司另有些名誉，他们如许做也能吊足消耗者的胃口。先赶制衣服在做鼓吹的话，完整没有充分操纵起时候。

固然现在大师都要想鼓吹的体例，但是衣服也还是要设想。这两项事情必须同时停止，才气包管在十天内完成统统的任务。

“要想达到最好的鼓吹结果，那此次的鼓吹体例必然要够新奇够奇特，大师一起来想想体例吧！”

这时集会室里统统的人也都回应着她，大师都表示会和她并肩作战一起降服这个困难。

现在公司最首要的是这件事情了，其他的事情都不首要。

先把公司要售卖衣服的动静公布出去，同时抓紧赶制衣服，等衣服售卖的那一天就会有很多人闻讯赶来。

统统的人都沉默不语，他们不晓得该如何安抚叶经理，更不晓得该如那边理这个困难。柳玉很较着就是对着这个公司来的，他们都已经想到了，或许在不久以后的某一天本身就会赋闲。

这时大师都堕入了深思，要说现在最快速的鼓吹体例那就是打告白。可他们公司此次的目标是为了红利，如果前期鼓吹就用掉很多钱的话，那此次活动就没成心义了。

大师不成能在没有尽力过的环境下就认定本身必然会赋闲，公司里也没有如许的人。

沙漏紧接着颁发了本身的设法，这么长时候以来，他们面对的困难还少吗？但是他们都一一挺了过来。

就算大师都感觉这个别例没题目，她也要从速把任务分发下去，现在时候非常紧急，他们必必要珍惜每分每秒。

固然此次是柳玉在难堪他们，但她信赖此次的成果也必然不会例外。

……

“刚才我所讲的就是我临时想到的处理体例，大师另有甚么弥补的，或者是有甚么更好的发起？”

她晓得此次衣服的格式越多越好，可她更多的还是寻求精美。不能一味的只寻求数量而不寻求质量，她但愿本身公司的设想师能够设想出精彩的作品。

在面对困难的时候，才是表现他们连合一心的时候。有他们做本身坚固的后盾，本身必然不会倒下。

“能够让你们在这里想体例环境太压抑了，那我们先散会。你们能够在公司里自在会商这件事情，直到想出好的鼓吹体例为止。”

如果对他们的设想稀有量要求的话，她怕公司员工的压力会太大了，这不是她想要的结果。

现在的她充满着斗志，可她晓得只是她本身如许还不敷。她但愿全公司的人全都燃起斗志，和她一起降服这个困难。

“经理，我们都信赖你，我们必然会降服这个困难的。”

她看着员工们眼中垂垂燃起来的斗志，内心又多了几分底气。如果靠她本身尽力，那此次任务必然完不成。

“我晓得这个任务很艰巨，可我们不能连尝试都没有尝试过就如许放弃。”

“很感激大师这么支撑我，我信赖我们必然会降服这个困难的。”

她很认同沙漏的说法，本身开端确切没有考虑到这个题目。如果在衣服赶制的同时本身甚么都不做的话，那也太华侈时候了。

如许的话，他们便能够在一天以内卖出去很多衣服，也节俭了时候。

他们只要十天的时候，如何才气在最短的时候内达到最好的鼓吹结果，那这个鼓吹体例必然要用心去想。

她不能让公司垮掉，更不能做一个没有任务感的带领者。

“这个别例很好，那我们就想一个鼓吹体例吧！”

刚才她想的阿谁处理体例只是她一小我的设法，她信赖大师在一起会商必定会碰撞出分歧的思惟火花。