第四章 会计职业道德[第3页/共7页]

12.简述管帐职业品德的惩办机制。

2．管帐职业品德标准的首要内容（1）爱岗敬业。要求管帐职员酷爱管帐事情，放心本职岗亭，忠于职守，经心极力，失职尽责。

6．对峙原则是指管帐职员在措置管帐停业过程中，严格遵循____________办事，不为主观或别人意志摆布。

8．管帐职业品德教诲路子有哪些？

A．社会任务 B．行政任务 C．品德任务 D．法律任务8．实际社会中，品德原则和法律原则是（ ）。

4．朱镕基同道在_________观察北京国度管帐学院时，就提出管帐职员要“诚信为本，操守为重，对峙原则，不做假账”。

16.黉舍的管帐职业品德教诲，在全部管帐职业品德教诲体系中处于_____性职位。

1．诚笃取信是做人的根基原则，也是职业品德的（ ）。

（2）诚笃取信。要求管帐职员做诚恳人，说诚恳话，办诚恳事，执业谨慎，信誉至上，不为好处所引诱，不弄虚作假，不泄漏奥妙。

（1）指出哪些当事人存在何种违法行动？哪些当事人违背了哪些管帐职业品德要求？

A．端方态度 B．依法办事C．实事求是，不偏不倚 D．保持独立性10.对峙原则的根基要求包含（ ）。

10.自律是指清正廉洁，秉公在朝，不收受贿赂、不贪污财帛。（ ）

（5）对峙原则。要求管帐职员熟谙国度法律、法规和国度同一的管帐轨制，始终对峙按法律、法规和国度同一的管帐轨制的要求停止管帐核算，实施管帐监督。

1．职业品德的首要内容有哪些？

（8）强化办事。要求管帐职员建立办事认识，进步办事质量，尽力保护和晋升管帐职业的杰出社会形象。

10.强化办事是指管帐职员要具有激烈的办事_____、文明的办事_____和良好的办事_________。

3．通过管帐职员的自我教诲与涵养停止管帐职业品德教诲。

3. 2006年，丙公司因为运营办理和市场方面的启事，运营事迹滑坡。为了获得配股资格，丙公司的首要卖力人张某便要求公司财务总监李某对该年度的财务数据停止调剂，以包管公司的净资产收益率合适配股前提。李某构造公司管帐职员王某以虚做停业支出、坦白用度和本钱开支等体例调剂了公司财务数据。丙公司按照调剂后的财务质料，于2006年10月申请配股并获批准发行。

A．熟谙原则 B．遵守原则 C．对峙原则 D．制定原则11.进步技术的根基要求包含（ ）。

（二）管帐职业品德1．管帐职业品德观点管帐职业品德是指在管帐职业活动中该当遵守的、表现管帐职业特性的、调剂管帐职业干系的职业行动原则和标准。

11.简述管帐职业品德的鼓励机制。

A．品德活动 B．经济活动 C．职业活动 D．政治活动13.（ ）的性子决定品德体系的性子。

3．管帐职业品德警示教诲。通过对违背管帐职业品德行为和违法管帐行动典范案例停止会商和分解，从中获得警示，进步法律认识，建立管帐职业品德看法和加强辩白是非的才气。

A．性子分歧B．感化范围分歧 C．实现情势分歧 D．实施保障机制分歧3．管帐职业品德教诲内容包含（ ）。

18.按照《管帐法》和相干法规轨制的规定，对违法管帐行动的惩罚有_________和______两种情势。