第52章 下马威[第1页/共2页]

关芮问陈星影：“本来的流程是如何的？”

“应酬也是与欣康相干的事吧？无关的应酬从没叫过你。”

重回浩鸣上班第一天，关芮的新任命就来了：品宣卖力人。

她俩竟然成了她的部下。

陈星影和张文惠两人面面相觑，互看一眼后不再出声。其他的案牍和设想师都没有发言。

不管那里，都需求她拿出气力。

卖力案牍的陈星影也发问道：“那是不是今后统统的案牍和设想都需求关总监考核才气够交稿？”

开会之前，汪倩和关芮碰了一下。简朴先容了一下目前品宣部的环境。品宣部目前分为两个组，案牍组和设想组，首要事情是为公司供应产品鼓吹素材和包装设想等内容。

关芮一声不响地退了出来。

关芮讲一条来由，就被苏一鸣采纳一条。接下来还能够讲的就只要不想端茶送水，不想上传下达，这两个事她说不出口。和苏一鸣的过招，她又惨败结束。

汪倩天然也看出来这两位卖力人对于空降的关芮有一些情感。但她也只能在一旁看着关芮本身措置。路虽不平，但还是得靠她本身走。

自我先容结束，关芮环顾大师，开端她简练的上任演说：“各位小火伴大师好，初来乍到，请多关照。作为这个部分的卖力人，我以为我的首要任务是激起大师的创作潜能，让大师写出有创意的案牍，设想出更好的作品，把公司品宣的质和量同时晋升。”

“苏总，咖啡还是茶？”

关芮向来没和她俩见过面，但她俩做自我先容的时候，她总感觉对她俩的声音有一种似曾了解的感受。

关芮感觉品宣部应当是人际干系最简朴的部分，毕竟大师只要把输出的内容做好了就行。但是她所不晓得的是，品宣部没有品宣总监，两个组的卖力人这段时候以来，一向明争暗斗，都想当这边的总卖力人。没想到，俄然空降一个总监。

“好，我等下要办公室的小娟发给你。加油！”

本次集会是汪倩构造召开的。汪倩为了让关芮体味目前部分职员的环境，先让大师做自我先容。

“唉！”关芮唯有苦笑。汪倩哪晓得她们曾经那样在背后群情她啊。本来觉得这个活她轻松拿捏，本来，到处是江湖。

“我们还是分级别来吧。平常的素材供应，各位卖力人考核便可提交给停业部分，如果是产品包装设想，或者首要的案牍，提交我这边终审。我们部分的主旨：谁考核，谁卖力。”

“好。别的，我感觉品宣这边的绩效办理还能够再细化一点。为了激起大师的潜能，我能不能建议一个创意大赛？如答应以收到一些好的设想和创意，供市场部分遴选。”

“那我先写计划。”

关芮内心有些冲突，如果一一考核，她的事情量不知有多大，但不审吧，她这个总监也就变成了挂名。

她正在当真看HR发给她的品宣部绩效考核计划，恰好苏一鸣来了办公室。

起首做自我先容的是设想组和案牍组的两位卖力人。

比如，她想到了欣康厂很快就要新启动，那么，必定需求设想一系列的产品包装，另有新厂的鼓吹片、各种鼓吹案牍，大量的事情要做。

回到办公室，关芮想这事又得怪苏一鸣，要不是他要她空降来任这个甚么鬼总监，她至于被她们所鄙弃吗？不过，她的脾气就是不伏输，既然她坐到了这个位置，她就会把事情做好。

这个题目特别锋利。

对于这个职位，关芮倒是不犯怵，毕竟这几年本身一向干的就是设想、品牌形象打造方面的事情。

“你不熟谙公司的停业，如何做好调和？”

关芮绞尽脑汁回想，俄然，她想起了才来公司的时候，听到两个女声在洗手间群情她的事，说她是负二代，就是这两个声音。