第47章 靠实力争取[第2页/共2页]

“好。来来来，倩姐，我给你拍几张落日下的照片。这个时候出片特别美。”关芮发起。固然没带专业相机，但是，以关芮的程度，手机拍摄结果也不错。

“那一起逛逛吧。”关芮主动相邀。

“没干系。既然苏总选定了你，必定是看好你的。你不要有思惟承担，事情上大胆地做就是。苏老是一个很放权的人，他但愿大师都能快速生长，独当一面。如果碰到实在不清楚的处所，你能够问崔明宇。明宇给苏总当了两年助理，苏总应当是很对劲的。”一起上，汪倩给关芮讲了很多，事情、糊口，公司的环境先容，苏一鸣的爱好。作为助理，关芮感觉她还差得远。

晚餐后，关芮出门漫步，恰好碰到行政总监汪倩，她也是饭后筹办去消食。

欣康厂不远处就是护城河，河水清澈，风景恼人，是不错的休闲处所。

“倩姐，你也来漫步吗？”

这高帽子戴的。豪情他作为老板就在一旁看热烈？

“六年多了。苏总的公司起步不久我就来了。当时候就租了一套三室一厅的屋子。我当时招聘的时候另有些忐忑。”

“好。”

苏一鸣只是听着，并没有颁发任何定见。

“了解。你和他还不太熟的启事吧。打仗久了就不会如许了。他属于外冷内热的人，实在也挺冷诙谐的。在熟谙的人面前，他实在并不高冷。他思惟特别周到，也很有大局观。他不喜好出风头，但非常有魄力。你看公司赵总，和他就是两个极度。但这并无毛病他俩是最好的兄弟，最好的火伴。”

“人无完人，人的才气也不是天生就全能，你的专业必定没题目，如果某些处所另有所完善，就尽力达到，不竭生长。”汪倩看过关芮的简历，天然清楚她的经历。不过，既然是苏一鸣看中的，她信赖苏一鸣的目光。目前，老板助理和品宣总监两个位子都缺人。苏一鸣这是想熬炼一下关芮，看她今后更合适哪一个位子吗？目前的首要事情天然是欣康项目标调和，但这应当是阶段性的事情，那么，苏一鸣应当首要看中的是她的设想才调。

“苏总还交代了，你不但是他的助理，今后还要兼品宣总监。目前你在这边事情，以是，临时还没给你下任命。等你回到总部，人事这边就会下任命书，你正式上任。”汪倩奉告关芮。

“倩姐，你到浩鸣多久了？”

关芮感觉汪倩说得很在理。公司不养闲人，公司更不是养老院，也不以情面油滑安身。父亲本来在公司的办理上，或许就是因为方方面面的启事，以是，团体战役力不强，更没有缔造力。或许，就是他的家长风格限定了更好的生长。

“没有。信赖卫总和你爸能够把题目措置好。也信赖你的调和才气。”

“苏总当年就这么酷吗？不苟谈笑，寡言少语，我这个助理，实在当得如履薄冰。”关芮不免吐槽。

“是的。目前因为员工未几，人事方面的事情是办公室兼做的。不过，搬家新址以后，停业拓展了，职员必定也会呼应地增加，到时候，再视停业生长环境设立专员或者部分。”

“一周吧。一方面，帮手卫总措置好全部欣康的人事环境。另一方面，调查体味欣康的运作流程，为制定新的绩效考核作调研。浩鸣本来的绩效考核轨制都不适应欣康，这是一种全新的业态，我需求调查体味，核实一些数据。”

“我会尽快上手的。”

“行。”

“倩姐在这方面驾轻就熟，经历老道。”