第113章 奇怪的模特[第2页/共3页]

何况潮牌这类东西没偶然髦杂志背书，你敢说我比他们高一线？只要李玮拿到代理权，大不了将这些潮牌的着名度给炒作上去就是了。李玮现在要的是给本身的潮牌中间引进充足多的潮牌，制止开业的时候出货量不敷标准。

不过题目是，强龙难压地头蛇，何况日本这群潮牌多是弱龙，真要杀到中原去，估计就被中原本土的品牌给连骨头都吞了。以是，潮牌们还是很支撑有代理公司帮手本身去运营中原市场，而本身可有在中原市场成熟了以后再去收割就是了。但是朱雀商贸未免太狠了，不但独家运营官僚十年，并且具有完整自主权，并表示一旦发卖额冲破母公司的等候值以后，母公司还要出售股票。啧啧，这清楚是吃着碗里瞧着锅里，顺带还筹算连灶上的都端走。

固然银座一期的日料非常好吃，但是五小我的心机都没有放在吃食上。在李玮说完了以后，中村佑翔和一井直树都非常默契地不再谈合作的事情，而是聊着东京的风土情面。李玮晓得本身的话已经落在两小我的心上，以是也不再逼迫两人表态，反倒是提及本身在东京的见闻。饭桌上的氛围顿时热络了起来，这顿饭最后倒是吃的宾主皆欢。吃完饭以后，李玮婉拒了两人聘请喝酒的打算。

李玮的一句承诺让年届中年的竹下草介顿时感激涕零，在路上就给年纪悄悄的李玮鞠了一大躬。要晓得日本人对公司的虔诚度极高，普通难环境下不会等闲跳槽。除了某些稀缺人才，普通人在日本跳槽超越三家公司就会被其他公司打入正册，今后加薪升职都没他甚么事儿。而日本公司为了彰显本身的家庭属性和让员工虔诚，给员工的例行加薪是非常优渥的。根基上说，只要你不出错，到中年的时候，日本人的薪资都是非常丰富的。但是丰富的薪资就给公司很大的压力，公司对于这些拿着高薪却已经没有冲劲的中年员工是很不爽的。如果你在中年没法爬上办理层，那么就有能够被公司发配边陲或冷门工种，等因而逼迫你离职。以是日本中年人的压力非常大，也导致日本中年人自|杀的比例相称高。

为了显现朱雀商贸的资金充盈程度，竹下草介特地在银座预订了“银座一期”的包厢。这算是银座四周最豪华的商务餐厅了，单人最低消耗在2万日元。

一井直树的题目的确是个好题目，毕竟中原国的消耗程度没有日本这么高，以是大师的均匀支出还是有辨别的。特别是年青人，中原国的大部分年青人可没有日本年青人敷裕。bbap在中原国完整被带偏了，成了很多中年人起家以后突显本身另类和本性的品牌，反倒是和本身的潜伏客户年青人拉开了间隔。

中村佑翔有了资产包管以后，便不再说话。而一井直树却问道：“我们的bbap属于潮牌重的初级线路，即便在日本也属于普通年青人难以承担的品牌，你肯定我们在中原有市场？”

当中村推开门以后，鲜明发明端坐在主位的人竟然是自家品牌聘请的代言人。

竹下草介被朱雀商贸聘为总裁以后，接到的任务有两个：一个是和ver等日本潮牌谈妥在中原区的独家代理权，要求是代理权越长越好，最好是能入股这些潮牌背后的母公司；另一个任务则是寻觅一家名叫迅销的打扮公司。让竹下草介有些郁结的是，第二个任务临时毫无眉目，而第一个任务也没有太大的进度，他都感觉有点对不起公司给本身付出的薪酬了。