第6章：继承诺顿公司（下）[第1页/共2页]

对此杨寻没有半点活力……

都说美国不缺人才，究竟也的确是如许，十万美圆的税后年薪，这笔薪资乃至充足礼聘哈佛大学的MBA（工商办理硕士），比拟起来，莱文尔・特里斯卡确切不值这个代价。

“密斯，我能够谅解你的无礼，但这并不代表你能够应战我。”

这个有着棕色长发的女人面色不善，谛视杨寻，语气中另有些咄咄逼人。“新BOSS，我想你该体味一下公司的财务题目，现在账面上的活动资金只要不到7万美圆，工厂也已经歇工，在银行更有500万美圆的债务等候我们了偿。”

光影下只见这个女人声音沉稳的说到。“公司负债500万，账面活动资金也少得不幸，新BOSS，在如许环境下我凭甚么信赖你。”

他不晓得杨寻说的是真是假，也没法考证，可10万美圆的税后年薪，这笔钱值得她花上一段短临时候去赌。

莱文尔・特里斯卡差点被呛到，跟不上杨寻那天马行空的节拍。

“啊，甚么……”

莱文尔・特里斯卡底子没有半点惊骇，相反仿佛还挺等候的。

很快他又收敛肝火，并劈面前这个踌躇不决的女人说到。“资金你不消担忧，我在前段时候获得了很大一笔钱，大到超越诺顿公司的市值，负债不但很快会还上，公司也还将重组，到时候范围更大，停业量更多，可就有你忙的了。”

可杨寻现在需求这个女人留下来，重新对外礼聘，到熟谙公司停业，这期间起码需求1个月，震惊天下的911就将近产生，他可耗不起。

如许的评价是杨寻不管如何都没想到的。

但这些都没干系，杨寻并不看重，相反他在乎的是这个莱文尔・特莉斯卡的才气。

“……”

“哈哈……”

闻声这话，莱文尔・特里斯卡只是踌躇2秒，就点头承诺下来。

至于莱文尔・特里斯卡，她神采也透暴露高傲，明显对这份雇用感受很对劲。

明显她已经找好了下一个去处。

“欢迎你，我的财务总监，另有请把阿谁‘新’字去掉。”

心中有了决定，杨寻脸上也闪现出掌控统统的神采，并开口说到。“密斯，你要去的新公司，他们给你的薪水是多少，职位是甚么？”

莱文尔・特里斯卡一刹时就心动了，有种想要承诺的打动，可她却没是以落空明智。

更何况能被别人挖墙角，这就证明莱文尔・特里斯卡的才气绝对优良，而对于如许的人才，你不能赶她走，相反要不吝统统让她留下来。

可他没想到，用高薪留下莱文尔・特莉斯卡，竟然会带来一个小费事，作为总经理，黑人尼克想用一样的戏码逼迫公司涨薪。

“不错呀，很优胜的报酬，这家公司还真赏识你。”

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老诺顿的话让员工们群情纷繁起来。

思路到这里，杨寻心中以有了决定。

接着这让老诺顿站不断口的女人，就将统统说开。“是另一家枪械公司，名字叫格斯特，给我的职位是财务经理，薪资在税前5000美圆摆布。”

他未曾预感，老诺顿对这个女人的评价竟如此之高，感遭到不测的同时，也对这个女人产生稠密的兴趣。

对此杨寻很对劲……

只见光影下杨寻转过甚，问身边老诺顿。“老爹，这个女人脾气很拽呀，仿佛有辞职不干的筹算，她的才气很优良吗？”

这也把莱文尔・特里斯卡吓到了，固然以决定分开诺顿公司，可离职申请还没有作出，她还是杨寻部属，面对老板的肝火，员工再傲岸也不成能若无其事。