第50章 谈判[第1页/共3页]

但愿如此吧。

接下来。

特别是代价题目，需求两边不竭地博弈，朝着都能接管的数字挨近，等大师都感觉差未几了，这买卖也就做成了。

“4.8亿美圆。”

唐宝环顾着赞叹道，实话说，与这儿的环境比拟较，凤凰投资个人总部的办公环境的确用寒酸来描述。

安吉拉也是七窍小巧心，听唐宝提到工会，顿时认识到了对方体贴的题目，说道：“我们公司的员工福利根基与同业差未几，包含医疗保险、养老保险、人身保险和残障保险，公道带薪假期等。不过有教诲学习补助、交通补助以及供应免费的饮品、午餐、健身俱乐部会员等福利。”

“不管他畴昔这么样，窜改不了一个究竟，它是一家奄奄一息的企业，随时都能够因资金链断裂而垮掉。你们的题目实在太大了。”

唐宝等人，沿着公司的一条走廊，一起向前。

工会的题目临时搁置到一边，唐宝与安吉拉就收买题目正式的停止交换。

唐宝和安吉拉又就其他一些题目停止了长久的扳谈，便结束了此次构和。

“买卖场上，没有女人与男人，只要胜利者和失利者。”唐宝淡淡地说道。

“我也情愿看到买卖达成，4.9亿美圆。”

“安吉拉密斯，此次收买美国南边公司，我们给出的价码是3.65亿美圆，同时承担美国南边公司的5.8亿美圆债务。”唐宝给出本身的报价，这个代价是他按照拜托的一家极其专业的评价公司估值停止方报价。

最为首要的收买代价题目谈妥了。

唐宝沉默无语，安吉拉明显是曲解了他的意义。是，公道的员工福利政策，能够供应事情效力；但过分的福利，也会让员工产生骄傲和惰性，不思进取。就拿美国南边公司的内部装修来讲，已经不敷以用豪华来描述，的确是豪侈，装修用的质料很多都是代价高贵的初级豪侈品。用在浅显的公司装修上，分歧适……

想到要收买美国南边金融公司，不但仅是领受“7－eleven”这个品牌，还会连带接办包含其他资产在内的统统，此中就包含美国南边公司的老员工。

其他财产没有汽车行业这么较着，但也有不小的题目。

“公司内有工会构造吗？”接办公司，不免要与工会打交道，而一家公司可否普通的运转下去，离不开人，那么工会构造的首要性便凸显出来。碰到明白事理的工会，还算荣幸，如果碰到个三天两端喊着要增加福利、减少事情时候，稍有不快意就张口杜口要闹歇工的，哭都来不及。

唐宝随便隧道，“要营建如许的环境，每年的破钞也会不菲吧。”

额。

以他的身价，或许看不上这一两千万美圆。

“呼，安吉拉密斯，大师这么没完没了的摸索对方的内心价位，都很累。也是在华侈时候。我想是需求来结束这类无停止的拉锯了。4.15亿美圆，是我的终究报价，如果你有信心找到更好的买家，我只能说遗憾了。”代价涨到4.15亿美圆，唐宝说甚么也不肯意加价，死也不涨。

唐宝总归没全信了安吉拉的话，他提出与拉姆塞会晤的要求。收买一家企业，工会构造的态度也是不得不去考虑的一大身分。

买卖是谈出来的。

安吉拉无话可说了。他们向浩繁投资机构寻求融资，但到目前为止还没有获得任何的停顿。

“这儿办公环境真棒。”

“啊……唐，你肯定没开打趣？美国南边公司但是一家非常着名企业，他旗下的‘7－eleven’品牌在国际上已经有了不小的着名度，台湾、日本等地区都由我们受权合作火伴。”安吉拉故作惊奇的惊呼，对唐宝的报价很不对劲。她以为唐宝有着一家代价超越六十亿美圆的公司，是个富有的老板，不该这么鄙吝。