111章 两份盒饭[第2页/共3页]

李榕取出一张百元大钞，说：不消了，我又不是要饭的。

黄星扭头瞧了一眼李榕，心想要买你也买两份，这一份如何够吃？但嘴上又不得不说：不消不消，郝经理你太客气了，我们自已买就行了！

郝梅将盒饭往桌子上一放，笑说，我帮你买好了，刚要给你送过来。

甚么？李榕深深地吃了一惊：只要十来人能留下？

扭头一看，见郝梅正拿着一盒盒饭走了过来。

一旁的李榕见此景象，心下又是活力又是妒忌。她想，这也太不把本女人放在眼里了吧？

黄星对陈安之有所耳闻，那是一名德高望重的胜利学大师，号称是亚洲胜利学培训第一人。黄星曾经看过他的演讲，可谓是热忱弥漫，豪情四射，催人奋进。这位刘金铭口口声声说他是陈安之的门生，在培训机构时成绩何其凸起，倒是让黄星略有置疑。不过从他滚滚不断的辩才上来看，也不是没有这个能够。

黄星和李榕坐了好一会儿，才迎来了第一名求职者坐下来咨询。

刘金铭微微皱着眉头说：不设培训师，你们企业如何生长？新员工的岗前培训多首要，老员工的各项才气如何进步？培训终究的目标，还是为了公司事迹。培训的最底子渠道，实在是鼓励。公司鼓励体制不健全，恐怕很难有大的生长……我刘金铭是陈安之培训机构第一名，你们用了我，绝对不会悔怨。

求职者们的咨询也很诡异，大抵上构成了一个牢固的形式，女求职者常常会坐在黄星面前，男求职者都会坐在李榕面前。当然，对于鑫缘公司的职位，女求职者要比男求职者多几倍，是以黄星忙的不成开交。一上午的时候，二人收到了一百二十多份求职简历和求职登记，收回去近百份口试告诉单。待上午的雇用告一段落，各用人单位的事情职员开端清算东西，筹办出去吃午餐。李榕捏着厚厚一沓简历，对黄星邀功说：黄主任，我这个助理事情才气还行吧，这一下子就招到了这么多人！

黄星解释道：这当中另有一种环境，在这一百多份简历当中，起码有一半以上是招聘管帐的。我们公司并不缺管帐。

下午两点半，新一轮的雇用拉开了序幕。

李榕眸子子一转：那起码也得有七八十人吧。主如果得看公司用不消这么多人了。

中午，黄星趴在桌子上小睡了一会儿。李榕溜出去买回了两支雪糕，一边吃一边把黄星唤醒，递过来一支。黄星苦笑说，都甚么时候了还吃雪糕，你不感觉冰牙？李榕笑说，不冰牙，冰的是心。冰心很利落的。

李榕不解地诘问：不缺管帐那招管帐干甚么？

黄星笑说：这是迂回计谋。比来这些年，学管帐的女生很多，远远超出了管帐这个岗亭的现合用人数量。管帐专业的毕业生，像无头苍蝇一样，驰驱在各个雇用市场上，但是却频频碰鼻。全部济南市，起码有十几万名管帐专业的毕业生，找不到对口的事情。我们之以是会招管帐，就是要指导她们，放下专业的承担，多堆集一些事情经历，说不定能在别的方面有更好的成绩。当然了这只是一方面，更首要的是，现在营销企业合作残暴，雇用员工是一个大困难。而管帐专业的求职者，恰好成了企业竞相争夺的一群准员工。这批人数量庞大，在招不到员工的环境下，挂上‘雇用管帐’的幌子，能够减缓企业的用人窘境，如果能有一个好的人事专员，压服她们放弃对专业的固执，改做营销方面的事情，并不是一件难事。